Vak: Inleiding Bedrijfskunde credits: 30

Vakcode
BKDP25IBK
Naam
Inleiding Bedrijfskunde
Studiejaar
2025-2026
ECTS credits
30
Taal
Nederlands
Coördinator
S.H.M. Kerkvliet
Werkvormen
  • Action learning
  • Hoorcollege
  • Individueel
  • Intervisie
  • Opdracht
  • Practicum / Training
  • Probleem gestuurd onderwijs
  • Projectonderwijs
  • Werkcollege
Toetsen
  • Eindgesprek - Eindgesprek
  • LOL1 Bedrijfskundig handelen - Opdracht
  • LOL2 Onderzoeken - Opdracht
  • LOL3 Ondernemende en innoverende houding tonen - Opdracht
  • LOL4 Verbinden - Opdracht
  • LOL5 Persoonlijk leiderschap tonen - Opdracht

Leeruitkomsten

LOL 1: Bedrijfskundig handelen
Niveau 1
Je voert bedrijfskundige activiteiten uit met toepassing van een model en/of methode, op basis van een uitgevoerde analyse van een vraag.
Activiteiten zijn gericht op diagnose, ontwerp en uitvoering van bedrijfskundige vraagstukken met een lage complexiteit.
Je evalueert deze activiteit en de uitkomsten ervan, zodat gewerkt kan worden aan passende oplossingen.

LOL 2: Onderzoeken
Niveau 1
Je verzamelt op een systematische wijze informatie over een praktijk-vraagstuk, inclusief belangen en behoeften van een of enkele stakeholders, zodat de (onder-zoeks)vraag achter de vraag kan worden achterhaald.
Je beantwoordt de vraag op basis van beperkt aantal passende theorieën en zelf verworven eenvoudige onderzoeksdata, zodat het antwoord betrouwbaar, valide en bruikbaar is en zodanig dat je je werkwijze kunt verantwoorden en kritisch kunt beschouwen.

LOL 3: Ondernemende en innoverende houding tonen
Niveau 1
Je herkent ontwikkelingen in de organisatie en trends in de omgeving van de organisatie en bent in staat om hier met medestudenten en betrokkenen in de organisatie een analyse van maken.

LOL 4: Verbinden
Niveau 1
Je werkt samen met medestudenten en partners in de praktijk.
Hierin laat je zien dat je ieders (kern)waarden en kwaliteiten herkent en erkent.
Je werkt gericht aan het opbouwen en onderhouden van relaties in je netwerk en benut deze voor je eigen doelen en ontwikkeling.
Je hebt daarbij oog voor verschillende belangen en mogelijk conflicten en gaat hier adequaat mee om. Je adviseert op basis van je kennis van de context.

LOL 5: Persoonlijk leiderschap tonen
Niveau 1
Je plant je eigen (studie)werk, stuurt het eigen leren en bent je bewust van je eigen sterke een zwakke punten.
Je evalueert je ontwikkeling door feedback op te halen en bedenkt oplossingen voor verbetering. Je koppelt je eigen (kern)waarden aan je handelingen en keuzes.

Inhoud

Semester 1 heeft het als thema Inleiding Bedrijfskunde. Je krijgt in dit semester een goede (eerste) indruk van wat het vakgebied van een bedrijfskundige inhoudt. In dit semester werken we aan de gedachte om als bedrijfskundige van ‘buiten naar binnen’ te kijken en van ‘binnen naar buiten’. Concreet: je gaat praktijkgericht onderzoek doen voor een opdrachtgever naar de wijze waarop de organisatie haar onderscheidend vermogen ten opzichte van de concurrentie kan vergroten. Ook onderzoek je welke juridische en financiële risico's en kansen een organisatie loopt en adviseer je de organisatie om deze te beheersen. Daarnaast werk je aan jouw ontwikkeling als professional in het perspectief van de opleiding. Dit vindt plaats door onder andere vaardighedenworkshops zoals effectief (schriftelijk) communiceren en presenteren. Ook het kunnen reflecteren speelt een belangrijke rol bij je ontwikkeling en is een integraal onderdeel van dit semester. Hier besteden we aandacht aan door individuele (waarderende) coaching.

Gedurende het gehele semester werk je aan het behalen van de vijf leerwegonafhankelijke leeruitkomsten (LOLs) van de opleiding bedrijfskunde op niveau 1 binnen de context van het semester. Je bouwt hiermee een portfolio op met bewijslast, welke samen met het CGI de beoordeling vormt van jouw ontwikkeling op de vijf LOL's  in dit eerste semester.
 

Opgenomen in opleiding(en)

School(s)

  • Instituut voor Bedrijfskunde